Phân hệ đề nghị là một trong những phân hệ của phần mềm quản lý nhân sự. Phân hệ giúp người dùng quản lý các đề nghị của nhân viên trong công…
Tăng lương hàng năm trong công ty, ngoài việc bù trừ vào lạm phát, tăng giá cả vật chất thì giúp người lao động luôn có động lực gắng bó lâu dài với công ty.
Khen thưởng trong công ty, giúp cho người lao động có tinh thần làm việc hăng hái, tạo động lực và khuyến khích nhân viên làm việc hiệu quả.
Đi công tác là một việc tất yếu trong quá trình làm việc tại công ty, người lao động được sắp xếp đi công tác phải theo lịch định sẳn hoặc có việc phải xử lý sự cố..
Việc phân chia ca làm việc phù hợp trong quản lý, giúp người lao động tái tạo được nguồn năng lượng, làm việc hiệu quả, gián tiếp tạo ra năng suất cao cho lao động.
Khi có một nhân tố nào ảnh hưởng đến quy trình sản xuất hoặc ảnh hưởng đến tập thể, thì phải cảnh cáo, nhắc nhở hoặc kỷ luật để giúp...
Thôi việc là một phần tất yếu trong quá trình quản lý điều hành và phát triển công ty. Theo nguyên tắt vận hành của tên lửa, việc đó giúp cho công ty phát triển hơn